一个领袖的好与坏、能否持续发挥影响力，乃在于他的心。按照犹太人的用词，心除了是身体的一部分之外，还包括灵魂、心思、知识、良心、情绪与感情等各方面。因此，领袖培育须先由心出发，一个人的生命素质怎样，他的表现与影响力也怎样。
一個領袖的好與壞、能否持續發揮影響力，乃在於他的心。按照猶太人的用詞，心除了是身體的一部分之外，還包括靈魂、心思、知識、良心、情緒與感情等各方面。因此，領袖培育須先由心出發，一個人的生命素質怎樣，他的表現與影響力也怎樣。
召命，是信仰核心的一个基本观念。上帝的呼召不只限于圣工、事奉或职业，也包括整个人的生命。按照圣经的描述，上帝早在创世之先已把祂要造的人的名字记录在天上；到他们在世上出生后，便呼召各人一生都要活出祂所要造的那个人。
召命，是信仰核心的一個基本觀念。上帝的呼召不只限於聖工、事奉或職業，也包括整個人的生命。按照聖經的描述，上帝早在創世之先已把祂要造的人的名字記錄在天上；到他們在世上出生後，便呼召各人一生都要活出祂所要造的那個人。
【荣获2007年第三届金书奖“翻译–教会事工类”银奖】费兰度从马可福音一章窥探主耶稣持久事奉的秘诀，归纳出一些基本的原则，能促进有果效而喜乐的事奉。他借着主耶稣的传道职事，显明事奉的人必须认同其服侍对象、被神确认并从祂得力、着重团队事奉……并以这些来作为事奉的核心。
【榮獲2007年第三屆金書獎「翻譯–教會事工類」銀獎】費蘭度從馬可福音一章窺探主耶穌持久事奉的祕訣，歸納出一些基本的原則，能促進有果效而喜樂的事奉。他藉著主耶穌的傳道職事，顯明事奉的人必須認同其服侍對象、被神確認並從祂得力、著重團隊事奉……並以這些來作為事奉的核心。
吊诡的基督徒人生，是苦中有甘。此书有助人从圣经角度认识苦难，做个快乐和顺服的信徒。信徒并非追求受苦，但是当苦难临到，我们能以信心的眼睛来看待它，认为这是于我们有益的。
弔詭的基督徒人生，是苦中有甘。此書有助人從聖經角度認識苦難，做個快樂和順服的信徒。信徒並非追求受苦，但是當苦難臨到，我們能以信心的眼睛來看待它，認為這是於我們有益的。
作者从圣经犹大书五个“非领袖”的意象：牧人、浮云、果子、狂浪及流荡的星，歌罗西书和腓利门书中关系处于紧张而微妙的领袖、仆人和群体，及12年在维真学院担任院长和9年在富勒神学院马克斯‧德普雷领导中心出任行政总监的实际领导经验，有效地帮助读者在领导力和追随力上能有方向性地处理身份、存活和意义问题，并怎样成为有感染力和忠于服侍的仆人领袖。
作者從聖經猶大書五個「非領袖」的意象：牧人、浮雲、果子、狂浪及流蕩的星，歌羅西書和腓利門書中關係處於緊張而微妙的領袖、僕人和群體，及12年在維真學院擔任院長和9年在富勒神學院馬克斯‧德普雷領導中心出任行政總監的實際領導經驗，有效地幫助讀者在領導力和追隨力上能有方向性地處理身份、存活和意義問題，並怎樣成為有感染力和忠於服侍的僕人領袖。
本书让你能准备好自己或所带领的信徒群体，去面对迅雷不及掩耳的人际危机。若你正经历信徒之间的冲突，本书能激励你踏出复和的第一步！
以色列人和巴勒斯坦人因着各自对历史的看法、两族的信徒对圣经的不同诠释及千百年所发生的历史事件对两族人带来的影响等等，令彼此一直处于对立的状态，两个民族的感情可说是“剪不断、理还乱”。两个民族、当中的信徒群体有可能复和吗？
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